近年来，千阳县应急管理局党委针对退休党员“离岗难学、分散难管、作用难发挥”的共性难题，立足应急管理主责主业，锚定银发党员教育管理薄弱点，创新打造“薪火相传·双轨课堂”特色党建培训模式，以云端送学打破时空壁垒、以青老结对实现双向赋能，精准破解学习管理堵点，推动退休党员“离岗不离党、退休不褪色”，让银发余热成为护航全县应急事业高质量发展的强劲红色动能。

该局坚持问题导向、实效为先，坚决破除形式主义，聚焦退休党员年龄偏大、居住分散、线下集中学习不便等困难，量身定制轻量化、便捷化、互动式专属培训体系，实现退休党员教育全覆盖、管理无死角。一方面开设“10分钟应急微党课”线上专栏，深度融合党性教育与安全生产、防灾减灾、应急救援等核心业务，拆解模块化学习内容，依托微信工作群、防灾减灾群等平台定向推送，让退休党员足不出户、利用碎片时间即可随时学、反复学、深入学；另一方面建立“一对一青老结对”联学帮扶机制，选派青年党员上门送学、解读政策、指导操作，同步开设“银发初心讲堂”，邀请退休党员讲述应急奋斗故事、传承优良作风，弘扬“赴汤蹈火、竭诚为民”的使命担当，构建起青年党员学经验、银发党员传初心的互促共进新格局。

如今，“双轨课堂”培训模式成效凸显，实现了党性教育与应急主业的深度融合、同频共振，全局退休党员学习参与率达到100%，彻底激活了银发党员的学习热情与先锋意识。既让退休党员真正实现老有所学、老有所为、老有所乐，又助力青年党员筑牢信仰根基、汲取奋进力量，切实把党建优势转化为应急管理工作实效，凝聚起守护民群众生命财产安全、筑牢县域安全防线的强大银发合力。